Maryam Sediqi

Skills

Führung & Management
Teamführung
Mitarbeiterentwicklung
Change Management
Transformationsmanagement
Organisationsentwicklung
Strategische Planung
Entscheidungsfindung
Performance Management
Konfliktmanagement
Stakeholder Management
Projekt- & Prozesskompetenz
Projektmanagement
Programmmanagement
Prozessoptimierung
Business Analyse
Prozesssteuerung
Roadmap-Entwicklung
KPI-basierte Steuerung
Qualitätsmanagement
Governance & Compliance
Risk Management
Kommunikation & Schnittstellen
Strategische Kommunikation
Moderation & Workshop-Leitung
Präsentation auf Führungsebene
Verhandlungsführung
Interkulturelle Kommunikation
Netzwerkarbeit
Public Speaking
Corporate Communications
Content Strategie
Community Management
Fachliche Themen (Migration / Organisation / Kultur)
Diversity & Inclusion
Kulturelle Transformation
Migrations- & Asylthemen
Führung in komplexen Systemen
Belonging & Organizational Culture
Psychologische Sicherheit
Wertebasierte Führung
Policy-Umsetzung
Schnittstellenmanagement zwischen Behörden
Analytische & persönliche Stärken
Systemisches Denken
Analytisches Denkvermögen
Strukturierte Arbeitsweise
Strategisches Denken
Hohe Eigenverantwortung
Resilienz
Integrität
Empathische Führung
Entscheidungsstärke
Umsetzungsorientierung

Über

Ich bin eine strategische Führungspersönlichkeit an der Schnittstelle von Struktur und Mensch. Mit Erfahrung in Projekt- und Transformationsmanagement sowie in der Führung von Teams verbinde ich analytische Klarheit mit werteorientiertem Handeln. Meine berufliche Laufbahn reicht von operativen Tätigkeiten bis hin zu strategischen Rollen im Corporate- und NGO-Umfeld, wodurch ich Systeme aus unterschiedlichen Perspektiven verstehe. Ich entwickle Strukturen, stärke Zusammenarbeit und führe Veränderungsprozesse mit klarer Kommunikation und Integrität. Besonders stark bin ich dort, wo komplexe Anforderungen, unterschiedliche Kulturen und hohe gesellschaftliche Relevanz aufeinandertreffen.